前热刺球员兼助理教练波耶特近期接受采访时，披露了职业生涯中一段令人意外的经历——2008年，时任主席列维在球队对阵博尔顿的比赛前一晚十点半于酒店内将他与主帅胡安德-拉莫斯一同解雇。这段往事不仅突显了职业足球中的现实与残酷，也反映出高层决策背后的冷静与果决。

　　波耶特球员时代曾为热刺效力三个赛季，尤其在2001-2004年间表现突出，帮助球队赢得联赛杯冠军。退役后他转型教练，于2007-2008赛季担任胡安德-拉莫斯的助教。然而，该赛季初段球队战绩惨淡，英超前8轮仅获2分，成为管理团队被解职的直接原因。

　　尽管过程令人错愕，波耶特对列维仍保持高度尊重。他表示：“我们之间的关系始终是专业的，他对我一直非常坦诚，从合作开始到结束都是如此。”然而，解雇方式的突然性仍让他记忆犹新：“我们在酒店正准备休息，却突然被通知下楼，随后得知即将离任。带着行李在深夜离开，心情十分复杂——你本应专注于明天的比赛，却不得不面对失业的现实。”

　　此类深夜人事变动在足球界并不常见。通常在比赛结束后或非比赛日进行教练调整更为惯例，而列维此举无疑展现出其果敢甚至冷酷的管理风格。解雇后，热刺迅速聘请哈里-雷德克纳普接任，后者也成功带领球队走出低谷。

　　除了回顾这段经历，波耶特也呼吁热刺球迷客观评价列维的贡献。他指出，真正的支持者应当看到列维任内俱乐部基础设施的显著提升，包括世界级的新球场和顶尖训练基地的建设。“这些成就值得肯定，球迷应感谢他的付出，同时给新管理团队足够时间证明自己。”

　　波耶特总结道，足球世界需要向前看。他认为，俱乐部当前应聚焦于未来两到三年的发展，检验新管理层是否能够实现球迷期待的目标，而并非持续纠结于过去的人事变动。